
La community della ConDiversità
GLI APPUNTAMENTI
Giovedì 30 gennaio
Il mosaico incompiuto della parità di genere
LA COMMUNITY
I Portavoce della Community: sono rappresentati da un gruppo di professionisti di Legal, HR, Comunicazione e Formazione e insieme danno vita alla Community, promuovendone i valori e gli obiettivi fondamentali.
Azionisti e top manager delle aziende italiane: partecipano attivamente al progetto di Condiversità, con il loro bagaglio di esperienza e promuovendo la diffusione di una cultura evoluta e libera dagli stereotipi.
Paola Polliani
Head of Labor & Employment Department
di Franzosi Dal Negro Setti Avvocati Associati.
Antonio Messina
Presidente ed Executive Trainer & Consultant
di Hara Risorse Umane.
Alessandra Businaro
Partner The Optimist S.r.l. - Brand Communication
La diversità è un valore aggiunto che produce innovazione e ricchezza, per questo Condiversità proporrà alcuni temi, ma sarà aperta ad accogliere anche le proposte dei propri partecipanti nell’ambito di un percorso inclusivo.
I primi passi del percorso saranno mossi sui temi di:
• Genere femminile
• Comunità LGBT
• Diversità generazionale
• Diversità culturale
Il progetto è no-profit e prevede un ciclo di workshop gratuiti, uno per ogni categoria, volti a suscitare l’interesse e la curiosità dei partecipanti.
Include inoltre:
• Lo sviluppo e la cura della Community da parte dei Portavoce;
• L’aggiornamento periodico dei temi chiave di Condiversità da parte della Community;
• Il monitoraggio delle evoluzioni e dei cambiamenti nelle Organizzazioni della Community.