Analisi organizzative

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Analisi organizzative

Analisi dei meccanismi organizzativi, dell’efficacia ed efficienza di processi aziendali.

Particolare attenzione è rivolta a:

· Carichi di lavoro e valutazione adeguatezza strutture organizzative

· Snellimento e semplificazione processi

· Individuazione aree di spreco e relative azioni correttive

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